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Teleperformance (Former Majorel Group)

Teleperformance (Former Majorel Group)

84%

de los empleados dice que este es un excelente lugar para trabajar


Descripción general de la empresa

Acerca de la empresa

Teleperformance es una empresa global de servicios empresariales digitales. Con casi 500.000 personas inspiradas y apasionadas que hablan más de 300 idiomas, nuestra escala global y presencia local nos permiten apoyar a nuestras comunidades, nuestros clientes y el medio ambiente. Ofrecemos los servicios empresariales digitales más avanzados para ayudar a las mejores marcas del mundo a agilizar sus negocios de forma significativa y sostenible a través de una cartera de servicios integral y potenciada por IA, que abarca desde la atención al cliente en el front-office hasta las funciones de back-office, incluidos servicios especializados como cobros, traducción, visados, trámites consulares, contratación y servicios de confianza y seguridad que ayudan a defender tanto a los usuarios en línea como la reputación de la marca.

Majorel Group

Número de Empleados

2,437

Industria

Servicios Profesionales


Demografía de los empleados

Por edad
Por antigüedad

Cultura de la empresa en Teleperformance (Former Majorel Group)

El feedback de los empleados que se muestra a continuación fue obtenido a través de la encuesta Trust Index© de Great Place To Work®

Aprende más

El 84% de los empleados de Teleperformance (Former Majorel Group) dicen que este es un excelente lugar para trabajar en comparación con el 67% de los colaboradores de las empresa del mercado.

  • Teleperformance (Former Majorel Group)
  • 84%
  • Empresas del mercado
  • 67%

Fuente: Estudio de Ambiente y Cultura Organizacional de Great Place To Work® Perú en 2023

92%
Me dan los recursos, herramientas y equipos para hacer mi trabajo.
92%
El lugar donde desarrollo mis labores es físicamente seguro para trabajar.
92%
Cuando veo lo que logramos, me siento orgulloso.
86%
Puedo ser yo mismo y expresar mi personalidad en mi ambiente de trabajo.
88%
Recibo un buen trato, independiente de mi posición en la organización.

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